Am Mittwoch, dem 15. Mai 2024, fand in der Meistersingerhalle in Nürnberg ein bayernweites Netzwerktreffen statt. Die Veranstaltung bot eine Plattform für intensiven Austausch und die Stärkung der Zusammenarbeit unter den bayerischen IQ-Akteur*innen.

    Teilnehmer*innen und Zielsetzung

    Die Veranstaltung richtete sich an die Regionalen Integrationsnetzwerke MigraNet plus Franken, Südostbayern und Region München sowie an Anerkennungs- und Qualifizierungsberatungen und der Fairen Integration aus Nürnberg, Augsburg und München. Ziel des Treffens war es, den Austausch und das Kennenlernen der bayerischen IQ-Kolleg*innen zu fördern. Ein zentrales Thema war das Fachkräfteeinwanderungsgesetz und dessen Novellierung.

    Begrüßung und Einleitung

    Willkommen geheißen wurden die Teilnehmenden von den Leitungen der jeweiligen Netzwerke: Stephan Schiele (MigraNet plus Franken und Südostbayern) und Caroline Mulert und Christian Herget (MigraNet plus Region München). Sie berichteten über Neuigkeiten auf Bundesebene und gingen auf Fragen des Publikums ein.

    Fachkräfteeinwanderung im Fokus

    Mit drei Kurz-Inputs wurde das Thema der Fachkräfteeinwanderung aus verschiedenen Perspektiven beleuchtet. Temesghen Kubrom (FizE Südbayern) gab einen Überblick über die Neuerungen des Gesetzes. Yassir Kaoui (Fize München) erläuterte die Auswirkungen aus Sicht der Fachinformationszentren Einwanderung. Nathalie Oswald und Jürgen Stölzle (ZAQ+ Nürnberg) stellten die Perspektive der Qualifizierungsbegleitungen in Hinblick auf die Gesetzesänderungen dar.

    Vertiefende Arbeitsgruppen am Nachmittag

    Am Nachmittag ging die Arbeit in verschiedenen Kleingruppen weiter, die besonders gefragte Themen behandelten:

    Job-Turbo: Wie wirkt sich das Programm zur Arbeitsmarktintegration von Geflüchteten auf die Arbeit im IQ?

    Künstliche Intelligenz in der Projektarbeit und Beratung: Malika Bashirova (Landeshauptstadt München) und Daniel Kehne (Tür an Tür - Digitalfabrik gGmbH) erläuterten, wie KI-Tools in der Integrationsarbeit eingesetzt werden können und was es dabei zu beachten gilt.

    Diskriminierungskritische und diversitätsorientierte Beratung und Kommunikation: Maria Virginia Gonzalez Romero (Visiones e.V.) diskutierte Ansätze für eine diskriminierungsfreie und diversitätssensible Fachberatung.

    Fachkräfterekrutierung im Ausland & Programm „Specialized“: Christiane Singh Verma, Magdalena Mehl (Regionaldirektion Bayern) und Arthur Depner (Tür an Tür - Integrationsprojekte gGmbH) gaben Einblicke in die Rekrutierung von Fachkräften im Ausland.

    Austausch und Zusammenarbeit

    Letztlich wurde die Gelegenheit genutzt, sich fachlich mit IQ-Kolleg*innen aus anderen Standorten auszutauschen: die IQ-Anerkennungs- und Qualifizierungsberatung, die Qualifizierungsbegleitungen mit den individuellen Maßnahmen, die Gruppenangebote in der Qualifizierung sowie die Strukturteilvorhaben gingen jeweils in Arbeitsgruppen. Dieses Netzwerktreffen bot eine wertvolle Gelegenheit für den fachlichen Austausch und die Verstärkung der Zusammenarbeit im Bereich der beruflichen Integration und Fachkräfteeinwanderung in Bayern.

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